片柳・南花畑のデイサービスセンターの今後に関する当法人の対応について

                               令和3年10月20日
 各    位
                              社会福祉法人博愛会
                              代表理事 大島一浩
 
        片柳、南花畑のデイサービスセンターの今後に関する
        当法人の対応について(報告)
 
 当法人は、片柳デイサービスセンター及び南花畑デイサービスセンターの指定管理者です
が、この制度は令和3年度末で終了となりました。
 今般、市より施設について譲渡希望の運営法人募集があり、当法人としては、種々検討の
結果、南花畑デイサービスセンターに関して事業継続の道を選択し、これまで以上に利用者
やご家族に喜ばれる運営をして参りたいと考えております。
 つきましては、下記の対応を行っていく考えでありますので、ご理解ご支援を賜りますよ
うお願い申し上げます。
                    記
 
 1.南花畑デイサービスセンターについて
   このたびの市の運営法人募集に応募し、その結果、譲渡先候補者に選定されました。
   今後は、市当局はじめ関係各位のご理解を得て、令和4年度から引き続き事業を継続し
  ていく所存であります。
 
 2.片柳デイサービスセンターについて
   平成9年の開所以来、皆様から多大なご支援、ご利用をいただきましたこと心より御礼
  を申し上げます。
   誠に恐縮ですが、経営判断として令和3年度末をもって当法人としての運営を終了させ
  ていただきたいと存じます。長きにわたるご支援に心より感謝申し上げます。
 
 3.片柳デイサービスセンターご利用の皆様、ご家族へのお願い
   現在、片柳デイサービスに勤務する職員については、当法人の運営する他の2か所(み
  どりホームデイサービスセンター及び南花畑デイサービスセンター)のデイサービスセン
  ター等に異動配属予定で検討しています。
   ご利用者の皆様におかれましても、顔なじみの職員のいる施設に移籍が可能であれば、
  全く新たなデイサービスをご利用されるよりも安心ではないかと考えております。是非引
  き続きのご利用についてご検討をお願いいたします。
   他のデイサービス等の利用を希望された場合でも、次のデイサービスへ責任を持って引
  継ぎ等のお手伝いをさせていただきます。
   本年度末まで職員一丸となってサービスを尽くす所存であります。
                                        以上

ホームページをリニューアルいたしました。

日頃より、博愛会のホームページをご利用いただき、誠にありがとうございます。

ホームページの全面リニューアルをいたしました。

当ホームページは、スマートフォンやタブレット端末からもご覧いただけるレスポンシブサイトで作成してます。

今後とも、内容の充実を図るとともに、わかりやすく・最新の情報を発信してまいりますので、何卒よろしくお願い申し上げます。

博愛会規定に基づき、謝礼及び褒賞金を支給しました!

(令和2年6月18日:会津若松ワシントンホテル)

この度、特別養護老人ホーム会津みどりホーム介護係の橋本恵さんが同係の介護職員を紹介したとして、社会福祉法人博愛会職員紹介制度に基づき、第1号として謝礼を支給しました。

この制度は、職員の確保定着が難しくなっている今般、優秀な職員の採用及び長期安定雇用を図ることで法人の安定運営により地域の社会福祉に寄与することを目的とする制度です。

また、介護福祉士の資格を取得した4名の介護職員には、社会福祉法人博愛会資格取得支援制度に基づき、褒賞金を支給しました。

この制度は、資格取得及び自己研鑽を推進し、職員の資質向上並びに業務体制の整備・強化、職場定着を図ることを目的としています。

(両制度は、平成31年4月施行)